Re: срач с начальством

упс, перенесите плз. в толксы

Re: срач с начальством

Стандартная идиллия 2 недели идёт, потом всё встаёт на рельсы общественной нормы.

Все начальники одинаковы, поскольку находятся вне правового поля, а традиция руководства тесно связана с дебилом во главе и плановой экономикой из под палки. Либо ищи организацию с реально работающим профсоюзом, где ты хоть хуем можешь в лицо начальству тыкать, пока выполняешь производственный регламент, либо просто клади болт на все их выебоны.

И выводы про мораль ты неверные сделал.

Так же:

> "Дюй сюда"
«Либо я дую сюда, либо $SERVICE_NAME работает.» И потом естественно дуешь не забывая вырубить нах.й то что обещал.

> "Хуле у тебя тут висит? (про провода)"
Требуй выделить _тебе_ деньги на термоусадочные кожухи для проводов (не забудь про личную выгоду).

> "Заебу штрафами (вроде как в шутку)"
Регламент штрафов и ТК на стол и итальянская забастовка.

---

А теперь мораль.

Либо начальник учится работать с подчинёнными, либо всё работает через жопу. В любом случае за производительность отвечает он, а не ты. Если он не может грамотно работать со специалистами и держаться в рамках приличий, то можно смело говнять налево-направо всё до чего дотянешься. Потом ждёшь пока начальник с синдромом чиновника прибежит куда надо и докладываешь, что всё не работает, после того как он наложит кирпичей что хватит на домик дядюшке Тыкве, сообщаешь «почему» всё не работает, а так же почему на исправление половины неисправностей совершенно необходимо дать тебе денег на расходные материалы.

// этот пост совершенно необходимо повесить во всех школах, пту/колледжах и давать в качестве лекций на первых курсах ВУЗов, чтобы дети приходящие на работу из этих учреждений чётко понимали что такое начальник и как надо с ним иметь дела

Re: срач с начальством

>И выводы про мораль ты неверные сделал.
Имелась в виду психологическая сторона тактики подавления (в данном случе - подчиненных). Относительно "уличных приемов" психологического воздействия, в некотором виде немного знаком, но честно сказать, впервые столкнулся с подобными приемами в инженерной, беловоротничково-интеллигентской среде.

С остальным согласен

Re: срач с начальством

>впервые столкнулся с подобными приемами в инженерной, беловоротничково-интеллигентской среде.

хаха, настоящих инженеров щас днём с огнём не сыщешь, даже в "беловоротничковой" кругом подобные быдлы, к сожалению

хотя допускаю, что мне и ОП просто не везёт

Re: срач с начальством

Тут явно открытый агрессор. Но есть и другие варианты. Наблюдал такую картину в одной говноканторе. На первый взгляд кажется, что начальник паенька, на работе все хуи пинают. А потом выяснил, что он каким-то хитрым образом всеми манипулирует, используя свои рычаги (премия, распределение объёма работы и сложности) Доходит до того, что народ в случае необходимости работает по субботам без всякой компенсации. А иначе завалит какой-нибудь сложной работой, причём только одного. В результате человек не справляется, лишается премии. Да и так хуевато работать, если вокруг все относительно свободны, а ты один козёл отпущения. Алсо, кто это не терпит, те уходят. Остаются самый анально одарённые, ололо.

Re: срач с начальством

>хаха, настоящих инженеров щас днём с огнём не сыщешь, даже в "беловоротничковой" кругом подобные быдлы, к сожалению

Сейчас рулит узкая специализация. Если, например, строчишь ботинки, то остальное нинах не нужно. А вот тот же админ или программер превращается в мальчика на побегушках во многом из-за ширины специализации.

Re: срач с начальством

> Имелась в виду психологическая сторона тактики подавления (в данном случе - подчиненных).
На самом деле, это заговор по подавлению тебя, а твой начальник - это лишь орудие в руках этих людей. Я не понимаю как ты до сих продолжаешь спокойно спать по ночам, не шифруешь свои посты на ЛОРе и даже не поменял псевдоним после всего этого кошмара, пережитого тобой. Хотя, честно говоря, мне кажется что кто-то из вас попросту является человеком неуравновешенным, несколько закомплексованным и имеет слегка завышенную самооценку. При этом по твоему описанию сложно сказать кто именно. Как-нибудь устаканится со временем. У тебя же есть представление о твоих обязанностях и приоритетах работ, которые ты должен делать? Вот и делай их согласно приоритету - сперва самое неотложное, потом не столь критичное, но важное, всякую хуйню - в последнюю очередь. Появляются какие-то дополнительные поручения - включай их в свой план на следующий месяц/неделю/день и исполняй когда дойдёт очередь. Ну типа: "хорошо, я разберусь с этими висящими проводами в следующем месяце, поскольку до этого у меня нет окна в графике - нужно сделать это, это и это, что несомненно приоритетнее поскольку эти провода тут и до меня болтались, а патч наложить надо срочно и разобраться с заявкой от отдела Х, а то у них работа встанет и организация будет нести потери (если начальник захочет изменить приоритеты задач - его право). А ты, любезнейший, до той поры изволь обеспечить фронт работ - предоставить материалы или финансирование (как советовал анонимус выше по треду)". И не забудь проконтролировать чтобы твой безалаберный начальник не испортил тебе график работ не предоставив необходимые материалы - просто загодя убедись что всё готово к работам по фиксации висящих проводов, и если не всё готово то напомни начальнику о том, что ты просид его это сделать. А то нехорошо ведь когда начальник не исполняет твои поручения, тем более когда это чревато для компании убытками в форме незапланированных простоев его подчинённых.

Re: срач с начальством

как задолбали эти неумелые подчиненные. замечание им уже не сделаешь. делать нихрена не умеют, проводов понавешают, и давай умные слова в курилке говорить. РАБОТАТЬ НАДО, а не курить!

Re: срач с начальством

> РАБОТАТЬ НАДО
Кому надо?